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Verificar los soportes que evidencian la realización de la capacitación en el uso de los medios de protección personal.
Esta tabla incluye un listado de los 60 ítems que deben cumplir las empresas y la calificación dada a cada individualidad de ellos, a su momento, establece el formato que se debe usar para la evaluación del SG-SST.
Comprobar que se realiza la identificación de peligros, evaluación y valoración de los riesgos conforme a la metodología definida de acuerdo con el criterio y con la Billete de los trabajadores, seleccionando de manera aleatoria algunas de las actividades identificadas.
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Realizar la evaluación original del Doctrina de Gobierno de SST, identificando las prioridades para establecer el plan de trabajo anual o para la actualización del existente.
Realizar la identificación de peligros y evaluación y valoración de los riesgos con Décimo de los trabajadores de todos los niveles de la empresa y actualizarla como insignificante una (1) ocasión al año y cada oportunidad que ocurra un desnivel de trabajo mortal o un evento catastrófico en la empresa o cuando se presenten cambios en los procesos, en las instalaciones, o maquinaria o equipos.
Las empresas deben contar con resolucion 0312 de 2019 diapositivas un plan documentado para responder ante emergencias que incluya formación a los empleados y la disponibilidad de botiquines y personal capacitado en primeros auxilios.
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Solicitar el documento que señale los criterios relacionados con SST para la evaluación y selección de proveedores cuando la empresa los haya establecido.
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Las empresas con 10 o menos trabajadores deben cumplir con estándares mínimos como evaluaciones médicas ocupacionales realizadas por resolución 0312 de 2019 indicadores médicos especializados. Las empresas con 11-50 trabajadores todavía deben cumplir con este estándar y otros. Las Administradoras de Riesgos Laborales son responsables de
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